Попробуй на вкус и приходи работать

Центр занятости населения в Истре провел не совсем обычную ярмарку вакансий

Молочная работа

Попробовать молоко, кефир, йогурт, творог и другие молочные продукты фермерского хозяйства «Посадское молоко», приехавшего в Истру из Сергиево-Посадского района, мог каждый посетитель Истринского центра занятости населения. Одновременно компания знакомила с условиями трудоустройства в открывающемся в Истре торговом павильоне. Необычное представление компании стало новинкой для ярмарки вакансий, которая прошла в Истре 17 ноября.

По словам директора Истринского ЦЗН Татьяны Гольневой, центр расширяет способы проведения ярмарок, привлекая различными способами работодателей и будущих работников.

- Компания из Сергиево-Посада открывает в Истре свою торговую точку и пришла к нам в центр с предложением участвовать в ярмарке вакансий. Такая необычная форма — для нас новшество, эта презентация может обеспечить новые рабочие места в Истре, — считает Татьяна Гольнева.

Фермерское хозяйство занимается выращиванием крупного рогатого скота и собственным производством молочной продукции. По словам ее представителя, несколько человек заинтересовались трудоустройством в новой торговой точке компании в Истре.

Токарь — редкая профессия

Очередная ярмарка представила в Истринском центре занятости населения 20 организаций из г. о. Истра и других муниципальных образований Подмосковья. Среди них — 15 предприятий, например, ОАО «Истринская теплосеть», ООО «Состра», АО «НИИЭМ» и другие, а также 5 учебных заведений, в том числе Истринский филиал Красногорского колледжа, учебный центр «Спектр-Сервис», Глебовская средняя школа и др. Всего с вопросами по трудоустройству в этот день в Центр занятости обратилось 207 человек.

Более 30 человек приглашены на собеседование в организации по итогам ярмарки.

- Сегодня мы пригласили на ярмарку организации, которые на протяжении нескольких месяцев не могут подобрать себе квалифицированных работников. Так, для компании НИИЭМ требуется токарь, для компании «Состра» — инженер-технолог узкой специализации. Кроме того, долгое время на истринских предприятиях остается потребность в инженерах по охране труда, инженерах-механиках и так далее, — пояснила Татьяна Гольнева.

761 вакансия — в базе занятости ЦЗН Истринского района.

Переобучение

Она добавила, что образовательные учреждения набирают работников, которых можно обучить профессии за 3−4 месяца на специализированных курсах. Так, в Истринский филиал Красногорского колледжа требуются повара, в Глебовскую школу — учителя начальных классов, информатики, английского языка и технологии.

Истринская теплосеть вышла на ярмарку вакансий в надежде на трудоустройство оператора котельной, начальника отдела охраны труда, инженера по промышленной безопасности, слесаря-ремонтника, электромонтера, электрогазосварщика и других специальностей.

- Сегодня к нам обратились около десяти человек, в основном, это люди с высшим образованием. Все, кто работает у нас в организации, получают достойную заработную плату, им оплачиваются все сверхурочные часы, ночные выходы. Главное — от сотрудников нашей компании требуется желание работать, не иметь вредных привычек и быть всегда «на подхвате», — рассказала специалист АО «Истринская теплосеть» Марина Ляшенко.

Ольга МАЙЗЕНБЕРГ,

фото автора

Попробуй на вкус и приходи работать Попробуй на вкус и приходи работать

Комментарии:

Нет комментариев

К этому материалу еще нет комментариев

Для того чтобы оставить комментарий, авторизуйтесь.